Noticias

03/06/2013

El 55% de las empresas españolas apuestan por el eLearning

{n}El e-Learning como modalidad de formación no sólo es tendencia en Latinoamérica sino que en EEUU el número de empleados que utilizan el eLearning o teleformación como canal de formación continua alcanza a la mitad de las empresas.{fn}{nl}{nl} Si bien es cierto que en el caso de España el eLearning sólo es utilizado por el 20% de los empleados que se encuentran inmersos en acciones de formación continua, esta modalidad de formación es utilizada por el 55% de las empresas españolas.{nl}{nl} La popularización y tendencia de esta modalidad de formación están relacionadas tanto con las posibilidades que ofrece el uso de las nuevas tecnologías aplicadas a la formación como con las ventajas propias del uso de LMS (Learning Management System) a saber:{nl}{nl} 1. Eliminación de barreras geográficas{fn}: No requiere del desplazamiento de los alumnos a un lugar concreto{nl}{nl} 2. Eliminación de barreras temporales{fn}: El alumno es el protagonista del proceso formativo y por lo tanto quien diseña su propio calendario de estudios{nl}{nl} 3. Formación multidispositivo{fn}: En teleformación es posible acceder al contenido formativo desde ordenadores personales, Tablets o Smartphone indistintamente, lo que permite iniciar el curso desde un dispositivo y continuarlo desde otro.{nl}{nl} 4. Personalización{fn}: A través de los campus virtuales es posible el diseño de acciones de formación continua Ad Hoc, es decir, los materiales formativos pueden ser diseñados para cada alumno/empresa o circunstancia concreta.{nl}{nl} 5. Interacción{fn}: Relacionada con las posibilidades que ofrece la integración de las nuevas tecnologías aplicadas a la formación, a través del Campus Virtual es posible participar en foros de debates, chats (grupales o individuales con el tutor) que facilitan tanto la resolución de dudas como el aprendizaje constructivo a través de la simulación de escenarios y debates.{nl}{nl} Fuente:Innovación y Cualificación